Actualités

Le CSE est-il informé sur les accidents du travail ? S’il y a bien un sujet sur lequel l’employeur est parfois peu…

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Publié le 18/10/2022

Le droit passe souvent à tort peut être une matière ennuyeuse (c’est peut-être vrai pour le droit…

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Publié le 13/10/2022

Le grand principe des heures de délégation est la liberté. Le représentant du personnel doit jouir de la plus…

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Publié le 12/10/2022

Les consultations annuelles du CSE sont une attribution essentielle de l’instance. Il est ainsi important pour le CSE de…

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Publié le 11/10/2022

« C’est pas de ma faute, c’est écrit dans le Code du travail ! ». Quel élu (ou salarié)…

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Publié le 07/10/2022

Indispensables pour l’exercice du mandat d’élu, les heures de délégation doivent être utilisées…

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Publié le 06/10/2022

Les points de vigilances Avec la nouvelle hiérarchie des normes, la signature d’un accord d’entreprise peut tirer vers…

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Publié le 05/10/2022

Top 5 des (fausses) bonnes raisons données par votre employeur pour vous dissuader de faire appel à un expert Ca…

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Publié le 04/10/2022

Aides à la rentrée scolaire, chèques cadeaux, arbre de Noël du CSE, subvention pour les vacances ou la salle de…

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Publié le 04/10/2022

Bons cadeaux, chèques culture, subventions pour une activité sportive, voyages… A l’heure où l’URSSAF…

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Publié le 29/09/2022